Lavoro stretta del governo all’indennità di disoccupazione | Finalità anti-elusiva Ma la norma rischia di discriminare i lavoratori

Tra gli emendamenti alla manovra che la maggioranza ha presentato in Commissione bilancio alla Camera c’è un nuovo regalo ai lavoratori. La logica è ormai consolidata: il contrasto ai furbetti e in particolare a “quelli della Naspi“, che passano la vita a dimettersi, a farsi assumere e ad andarsene un’altra volta per ottenere, appunto, l’indennità di disoccupazione o evitare al datore di pagare il ticket dovuto per il licenziamento. E siccome per il governo è sufficiente l’occasione a trasformare ogni lavoratore in un furbetto, meglio colpire tutti, come fa l’emendamento che modifica il vigente decreto legislativo 22/2015 (Jobs act). Se confermato, negherà l’indennità a chi viene licenziato entro le prime 13 settimane qualora si fosse dimesso dall’impiego precedente. Il nesso tra dimissioni e licenziamento? Il furbetto, appunto.
Lavoro stretta del governo all’indennità di disoccupazione |  Finalità anti-elusiva  Ma la norma rischia di discriminare i lavoratori

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