Pensioni per il personale scolastico | anticipo con Opzione Donna 2025 riveduta e corretta

Scuolalink.it | 26 dic 2024
La Legge di Bilancio 2025 introduce alcune novità in tema di Pensioni per il personale scolastico (docenti e ATA), tra cui la rivisitazione dell’Opzione Donna. Questa modalità consente alle lavoratrici del settore scolastico di accedere alla pensione anticipata, sebbene con una riduzione significativa dell’assegno Pensionistico. Ecco i dettagli principali per comprendere come funziona questa Opzione e chi può accedervi. Requisiti per l’Opzione Donna 2025 Secondo l’articolo 1, comma 173, della Legge di Bilancio 2025, possono accedere all’Opzione Donna le lavoratrici che soddisfano precisi requisiti anagrafici e contributivi, raggiunti entro il 31 dicembre 2024: Età anagrafica: 59 anni con due o più figli; 60 anni con un figlio; 61 anni senza figli. Anni di contributi: È richiesto un minimo di 35 anni di contributi (senza arrotondamenti), maturati entro il 2024.
Pensioni per il personale scolastico | anticipo con Opzione Donna 2025 riveduta e corretta

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