Gender gap Cgil Umbria | Le donne laureate sono il 599% ma restano escluse dai vertici

L’8 marzo riporta al centro il tema della parità di genere. In Italia e in Umbria, il divario tra uomini e donne persiste su diversi fronti quali occupazione, retribuzione, stabilità lavorativa e ruoli di vertice. A rilanciare l’allarme è la Cgil Umbria, con la segretaria generale Maria Rita.
Gender gap Cgil Umbria |  Le donne laureate sono il 599% ma restano escluse dai vertici

Perugiatoday.it - Gender gap, Cgil Umbria: “Le donne laureate sono il 59,9%, ma restano escluse dai vertici”

Leggi su Perugiatoday.it
  • Cgil Umbria: “Salari più alti, lavoro stabile ed equilibrio vita-lavoro per eliminare gender gap femminile”
  • 25 novembre: Giornata internazionale per l'eliminazione della violenza contro le donne
  • Sicilia, giovani e donne prigionieri del gap. I dati Cgil
  • Divario di genere: l'Umbria non può restare a guardare
  • Stipendi in Umbria, la ricerca: si guadagna anche il 17% in meno della media in Italia
  • Fondamenta femminili: perché anche nell'edilizia non c'è progresso senza inclusione
  • Tar Umbria boccia il superticket del 20% su intramoenia - Segretario Generale FP CGIL Umbria - la responsabilità di denunciare l’illegittimità ed iniquità del provvedimento che introduceva la Tassa/Superticket del 29%. Non hanno voluto sentir ... (quotidianosanita.it)
Video Gender gap