Welfare aziendale 2 0 La nostra card prepagata semplice e flessibile

Trovare un modo per semplificare la gestione e la fruizione del Welfare aziendale. Questo l’obiettivo che, nel 2022, si erano posti tre giovani: Giorgio Seveso, Jules Arthur Sastre e Luca Milesi. La loro idea si è concretizzata in una start-up fintech nata a Milano, Tundr, che oggi conta circa trenta membri e due sedi. "Tutto ha avuto inizio dalla nostra esperienza diretta – spiega il ceo, Seveso –. Io e Luca ci siamo conosciuti durante gli anni dell’università e, dopo aver iniziato a lavorare in azienda, ci siamo resi conto delle inefficienze che spesso caratterizzavano l’erogazione dei benefit. Per puro caso, tramite amici in comune, abbiamo conosciuto Jules durante una cena. Lui era già un imprenditore, quindi sperimentava le stesse difficoltà che riscontravamo noi, ma dal lato opposto, quello del datore di lavoro.
Welfare aziendale 2 0  La nostra card prepagata semplice e flessibile

Ilgiorno.it - Welfare aziendale 2.0: "La nostra card prepagata semplice e flessibile"

Leggi su Ilgiorno.it
Ne parlano su altre fonti: Welfare aziendale 2.0: La nostra card prepagata semplice e flessibile; Lavoro: al via avviso FSE per welfare aziendale e parità di genere; Premi aziendali: MBO tassabile se convertito in welfare; Welfare e inclusione: arrivano le toolbox per aziende e pmi; Corso Online del 02/04/2025 | Welfare aziendale: uno strumento per ridurre il carico fiscale e contributivo.

Claudia! 2.0, la rivoluzione generosa parte da Milano - Al Parenti debutta Claudia! 2.0: strumenti concreti per l’inclusione lavorativa. Un progetto della Città metropolitana di Milano. (milanosportiva.com)

welfare aziendale 2 0 Tundr, 7,2 milioni alla startup che vuole migliorare il welfare aziendale - Lanciata nel 2022 da Giorgio Seveso, Jules Arthur Sastre e Luca Milesi, con sedi a Milano e Lecce. Tundr consente alle aziende di attivare piani welfare e punta sulla sostenibilità. Come userà le riso ... (economyup.it)

Corsi di formazione, palestre, attività culturali: ecco i servizi di welfare aziendale più richiesti - Roma, 23 marzo 2025 – Otto lavoratori su dieci chiedono più soluzioni di welfare aziendale ... competenze e prospettive di carriera. 2. Il 79,5% degli intervistati apprezzerebbe maggiormente ... (quotidiano.net)

Video Welfare aziendale